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三月三十日消息，独行侠小老板库班在社会媒体上更新了一篇长文，讲述了“联盟将制裁摆烂”的消息。全文如下。真正的问题是——要建立一个有争冠希望的常胜之师，究竟有什么方法可以选择？问题不在于选秀抽签的概率。按照今天的规则，三支战绩最差的球队大约有86%的机会无法获得冠军。考虑到这一点，你必须将这一概率乘以至少一名划时代球员出现在特定选秀中的概率。像1984年和2003年这样的选秀大年并不常见。一支球队可以想尽一切办法摆烂，争取最差的战绩，但是如果那一年的选秀质量很差，他们所做的一切对于扭转球队的命运都没有帮助。每个队都很清楚这一点。实际上，在重建过程中，球队获得最大选择空间的方式就是囤积选秀权。如果你意识到你组建的球队不够好，或者你最好的球员不想留下来，你就会把最好的球员交易掉。(参考雷霆和快船、凯尔特人和篮网的交易，以及过去几年尝试过这样做的其他球队。)当你手里有一些选秀权，没有顶级球星的时候，现在收集选秀权的最好方法就是把工资控制在工资帽以下。保持工资帽以下的最好方法是签下非常便宜的球员，或者带有非保证条款的短期溢价合同，这样可以让他们更容易被交易，同时让你达到最低工资线的要求。这类合同更容易被交易，可以用来接管那些有选秀权的到期垃圾合同。工资空间当然要保留。看看赛季开始时薪资空间最大的球队，赛季薪资空间最大的球队，以及正在追逐状元签约的球队。假如他们还没有进行首轮签约交易，你就会发现这些队伍的重叠程度很高。所有这些都是由NBA的经济决定的。在NBA最有价值的资产是一名身背新秀合同的优秀球员。而且在新秀合同期间，一名基石级球员更是各队梦寐以求的最终目标。但要想在新秀合同期得到一个伟大的球员，既是一门科学，也是一种极大的运气。你需要尽可能多地囤积选秀权，期待一个以上的年轻人打出来，当他们还在新秀合同期间的时候，你有工资空间或者交易筹码来补充你需要的其他球员。归根结底，囤积选秀权是打造冠军球队的最佳途径。与其说是为了赢得乐透抽签，不如说是为了尽最大努力积累那些选秀权。有些建议：不再允许球队囤积首轮签约，或限制过多的首轮签约。交易截止日期后被裁掉，工资高于中产阶级特例的球员，不允许被其他球队签下并参加季后赛(在合同年留下那些实力不错的球员)。只有球队可以连续两年使用薪水空间。这就迫使球队尽早提高实力。允许旧版劳资协议的交易规则适用于在旧版劳资协议下签订的中产特例及以上级别合同。这是球员需要批准的建议。因此，可能很难实现。最后一点。什么是唯一能够证明上述规则的例外？脑残交易。假如你能让另一支球队变得愚蠢，上面提到的这些都不重要。但是你不能指望这样的好事总会发生。像下交易选秀权还能得到德克这样的好事情并不常见！